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强师铸魂,固发展基石

——师资力量篇

一、三代齐上阵、同守教育梦

“教师是立教之本,兴教之源。”对于一所高速发展中的学校而言,朝气蓬勃的教师团队是其核心竞争力,也是未来可持续发展的中坚力量。华外实验教师发展梯队结构合理,老中青比例分布均匀。教师专业化程度高,研究生学历人数比例高达47.2%,各级各类拔尖人才、高级教师、中青年骨干教师、教学能手及教学新秀等优秀教师总数超过50%。众多教师在各门学科的教学中取得了领先的成绩,有多位教师获得市区金爱心、园丁奖等奖项。近年来,学校教师更是屡次在市、区公开教学、德育评比中获奖。


二、立根本、润涵养, 教书育人无止境

一位良师对一个学生、一个学校、一个民族的重要性不言而喻,正如习近平总书记所说:“一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望”。我校以“严格筛选、优化结构、激发活力、提升实力”为师资队伍建设的宗旨,积极打造一支教学专业化、具备新时代创新精神的高素质“四有”教师团队。

1、源头活水,积极引进高素质人才

高素质的教师队伍是学校育人质量和改革发展的重要支撑和保障。华外实验积极从985211高校引进高素质人才,同时也从社会上引入不少骨干教师。截止2019年年底,学校新引进研究生学历教师近70人,占全校教师总数超45%




2、专家领航,携手高校,共促教师素养提升

华外实验特聘了一批专家指导教师教学、学科教研活动。其中包括:原华东师范大学外语系主任、美国乔治城大学语言学博士左焕琪教授,华东师范大学数学科学学院教授、国际数学奥林匹克研究中心主任熊斌教授,原华育中学校长、数学特级教师吕宝兴老师,华东师范大学孔企平教授,以及华东师范大学教育学部教育学院董蓓菲教授等学科专家。这些知名教授和优秀教师把科研方法和学科前沿知识渗透到课堂中,为我校教师的专业发展注入了强心剂,使教师的教学、科研水平和教育质量迅速提高。




3、三尺讲台,稳不可动,势不可挡

华外实验有着一大批来自985211高校的年轻教师青年骨干教师。他们不仅学历高、专业素养强,在各自的岗位上也积极挥洒热情,在教育教学、班级管理等方面创造了不俗的成绩。在校青年素养大赛上,青年教师们的课程设计能力、表达能力、个人学科专业素养及勤学好问的学习态度得到了来自华师大、市区教研室等专家团队的高度赞扬。学校也不遗余力给青年教师搭建成长与成才的平台:师徒结对、青年教师素养大赛、出国访问交流……在学校的栽培和专家们的悉心指导之下,青年教师们也不断寻找着自己新的起点,去努力实现突破自我,让自己的梦想之花,在华外实验这片沃土上尽情绽放动人的光彩。


1、语文组




2、数学组




3、英语组




4、音体美综合组